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中电建水环境治理技术有限公司成都、江西、广州项目公司招聘公告


发表日期:2017-08-25 作者:人力资源部 摄影: 【字号: 分享

中电建水环境治理技术有限公司是中国电力建设集团紧跟国家绿色发展理念,抢抓新兴市场机遇,整合集团水利、生态环保、河流景观治理等工程领域咨询、设计、技术、施工、投资、运营等优势资源,成立的水环境治理产业高端营销平台,主要从事水环境治理、水生态修复及投资、建设、运营管理等业务。公司于201512月在广东省深圳市注册成立。因工作需要,公司所属成都、南昌、广州水环境治理项目面向集团内部及社会公开招聘下列岗位人员若干名,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

(一)项目公司部门主任、副主任岗位人员(综合管理部、财务融资部、经营管理部、工程建设部、安全质量部)

(二)项目公司主管岗位人员(综合管理部财务融资、经营管理工程管理部、安全质量部)

二、项目公司部门主任、副主任任职要求

(一)综合管理部主任、副主任

1.岗位职责

负责项目公司公文处理、印章管理、会务组织、人事管理、后勤保障等各类行政事务管理工作;负责项目公司党、工、团具体事务工作;负责与项目所在地地方政府部门的沟通和协调工作。

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,中共党员,中级及以上职称;

2)从事项目行政管理、综合事务管理等相关工作5年以上或担任项目综合管理部主任、副主任2年及以上;

3)具有较好的文字功底,熟练使用各类办公软件,工作积极主动,认真负责,具有较强的沟通协调能力;

4)身体健康,年龄在45岁以下。

(二)财务融资部主任、副主任

  1.岗位职责

负责项目资金预算及管控,会计核算、项目融资、税务管理及全面预算管理等工作;负责项目公司融资管理、资金统筹,对资金流进行监控,编制并上报财务会计报告、编制资金预算、落实资金到位,组织资金供应,分解、确定成本控制目标;监督检查预算执行使用情况。

   2.任职资格

1)遵纪守法、品行端正、诚信廉洁、勤勉敬业,具有良好的政治和职业素养;

2)大学本科及以上学历,会计学(金融学、财务管理)等相关专业,中级及以上职称;

3)具有5年及以上大型项目财务资金管理工作经历或担任项目财务资金部主任、副主任2年及以上;

4)熟悉并掌握财务管理相关法规、制度,熟练掌握《建造合同准则》,熟悉国家相关税收政策,具备企业所得税、增值税等税务筹划能力,具有较强的组织、计划、控制、协调能力;

5)身体健康,年龄在40岁以下,具有注册会计师执业资格优先考虑。

(三)经营管理部主任、副主任

1. 岗位职责

负责项目计划经营体系建设、计划管理;商务造价信息管理;项目成本分析及监控;经营合同履约及管理;验工计价管理;概预算管理;投资管控合同变更及索赔管理统计管理;审计决算配合等

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,水利水电工程、市政工程、工程管理等相关专业,中级及以上职称;

2)具有5年及以上大型项目经营管理工作经历或担任项目计划合同部主任、副主任2年及以上;

3)熟悉国家法律法规及有关工程造价的管理规定、熟练掌握工程造价理论、定额及相关政策,具有较强的组织、计划、控制、协调能力;

4)身体健康,年龄在45岁以下,具有造价工程师、一级建造师执业资格优先考虑。

 (四)工程管理部主任、副主任

1. 岗位职责

负责项目工程施工组织管理、进度控制、技术管理、现场管理等工作。

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,水利水电工程、市政工程、土木工程等相关专业,中级及以上职称;

2)具有5年及以上大型项目工程建设管理工作经历或担任项目工程管理部主任、副主任2年及以上;

3)熟悉施工组织计划的编制与审核,负责项目进度管理、技术管理、现场管理等工作内容,具有较强的组织、计划、控制、协调能力和项目工程管理能力;

4)身体健康,年龄在45岁以下,具有一级建造师执业资格优先考虑。

(五)安全质量部主任、副主任

1.岗位职责

负责项目工程安全生产、质量管理、文明施工、节能减排等相关工作。

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,水利水电工程、土木工程、安全工程相关专业,具有中级及以上职称;

2)具有5年及以上大型项目安全质量管理工作经历或担任项目安全质量部主任、副主任2年及以上;

3)熟悉国家、地方政府、行业有关安全生产、质量、环境保护、文明施工、职业健康、劳动保护、节能减排等方面的法律、法规;

4)身体健康,年龄在45岁以下,具有注册安全工程师执业资格优先考虑。

三、项目公司主管以上岗位任职要求

)综合管理部主管

1.岗位职责

项目公司公文处理、会议、信息化等其他行政管理工作;公务接待、固定资产(含车辆)、办公设备、员工宿舍及日常行政后勤保障工作;项目公司内部协调,协助部门领导处理日常工作,协调各部门工作关系;项目公司党项目公司宣传、企业文化建设工作;项目公司各类行政文件、报告的起草和传阅工作

2.任职资格

1大学本科及以上学历,中文、法律、经济类或相关专业,具备5年及以上综合办公室相关工作经历,中级及以上职称

2)熟练使用各类办公软件,有较强的沟通理解能力、统筹协调能力、语言表达能力和文字组织能力

3)身体健康,年龄在35岁以下,特别优秀的可适当放宽,但不超过40周岁;

)财务融资部主管

1.岗位职责

项目公司的财务管理与会计核算工作;项目资金管理工作,编写财务工作规划、年度计划及有关管理制度、办法;项目公司会计指标体系的设计、分析和管理;项目公司财务信息化系统建设工作;项目公司经济类数据信息的采集工作,管理综合统计数据库;项目税务管理工作,负责协调和处理项目公司与建设方及银行、税务等机构的关系。

2.任职资格

1大学本科及以上学历,财务会计、金融、税务及相关专业5年以上财务管理工作经验,具有会计师及以上职称;

2)具备系统的财税管理专业知识、较强的项目财务管理能力,熟悉在施项目财务管理工作内容,在财务管理工作方面具有较丰富的经验,熟悉投融资业务,能独立承担工程项目财务资金管理,具有良好的沟通协调能力;

3)身体健康年龄在35岁以下,特别优秀的可适当放宽,但不超过40周岁

(三)经营管理部主管

1.岗位职责

项目经营计划的编报经济信息的收集与分析;项目成本分析;项目合同履约及管理;验工计价;概预算编审;投资管控合同变更及索赔;各类统计报表的编报

2. 任职资格

1大学本科及以上学历,工程管理(概预算方向)、工程造价相关专业,5年及以上工程项目预算工作经验,级及以上职称;

2熟悉在施项目计划合同管理工作内容,在工程造价、概预算管理工作方面具有较丰富的经验,具有良好的沟通协调能力

3)身体健康年龄35岁以下,特别优秀的可适当放宽,但不超过40周岁

4有一级建造师执业资格、注册造价工程师执业资格人员优先考虑

)工程管理部主管

1.岗位职责

项目工程管理制度的建立、运行及完善;组织项目履约管理考核评价项目施工生产进度管理,施工现场技术管理、创优评优、竣工验收等工作;指导组织项目管理策划、项目管理责任书签订等工作项目管理信息系统建设,统筹工程台账的建立以及实施过程的统计工作。

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,土木工程、港口航道工程、给排水工程、水利水电工程、环境工程类相关专业,5年及以上工程项目管理经验,中级及以上职称;

2)熟悉工程项目进度、质量、技术管理等工作内容,具有较强的项目施工管控能力和良好的沟通协调能力

3)身体健康年龄35岁以下,特别优秀的可适当放宽,但不超过40周岁

4有一级建造师执业资格人员优先考虑

)安全质量部主管

1.岗位职责

制定项目安全标准化管理体系,制定安全标准化管理方案;配合落实项目公司安全生产监督管理工作,组织安全生产检查、考核,督促隐患整改;做好职业健康、节能减排、环境保护等相关工作。

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,土木工程、安全工程类相关专业,5年以上项目安全管理相关工作经验中级及以上职称;

2)熟悉工程质量与安全管理工作内容,具有较强的项目施工管控能力和良好的沟通协调能力

3)身体健康年龄35岁以下,特别优秀的可适当放宽,但不超过40周岁

4有一级建造师注册安全工程师执业资格人员优先考虑

)设备物资主管

1.岗位职责

制定项目设备物资采购计划编报;设备物资管理制度体系建设;设备物资采购招标组织与实施;设备物资现场管理;设备维护保养;设备安全管理;先进设备和新材料调研与引进;设备资源配置与调剂;市场价格信息收集与分析;各类统计报表的编报等。

2.任职资格

1)大学本科及以上学历,工程机械、材料、机电、经济管理类相关专业,5年及以上设备物资管理岗位工作经验,中级及以上职称;

2)熟悉国家招投标法及相关法律法规,熟悉设备物资招标采购流程,有施工项目设备物资采购与管理经验,在设备管理与运行维护方面能力突出,具备较强的沟通协调和分析能力;

3)身体健康,年龄35岁以下,特别优秀的可适当放宽,但不超过40周岁;

、工作地点

成都及周边地区;南昌及周边地区;广州及周边地区。

、薪酬待遇

根据聘任岗位执行公司相应薪酬福利标准。

、招聘程序

(一)凡符合规定条件的人员均可自愿报名。通过公司官方网站(“人力资源”—“加入我们”—“社会人员报名”)在线提交简历(如确实无法登陆公司官方网站的,可通过hr-shj@powerchina.cn提交简历(见附件)报名),简历投递时一并附本人近期正面全身照一张;

(二)报名时请一并提交身份证、学历证、学位证、专业技术职称证书及能证明自己经验、能力、业绩的资料扫描件1份。

七、相关事宜

(一)公司不接受上门投递资料及应聘;

(二)应聘人员所提供的材料必须真实有效,如有虚假,一经查实即行取消录用资格,对已经录用的,解除劳动合同;

(三)简历审核通过者,将电话通知面试。面试时间、地点另行通知,简历未审核通过的,不另行通知。报名资料恕不退还;

(四)本招聘公告所列招聘岗位在20171230日前有效。

、联系方式

周先生,电话0755-8590606318589069063

李女士,电话0755-8590625313161667784

 


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